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我州召开学习贯彻《干部任用条例》和全州公务员工作暨学习贯彻《公务员法》精神座谈会
发布日期:2019-06-03 17:53:57  浏览:  字体:   作者:干部教育科  打印  来源:怒江州委组织部

  6月2日,我州学习贯彻《干部任用条例》和全州公务员工作暨学习贯彻《公务员法》精神座谈会在六库召开,州直各单位主要负责人、具体从事组织人事工作科室负责人、州委组织部全体干部、各县(市)委组织部干部、乡(镇)组织委员参加了会议,州委常委、州委组织部部长柴万宏出席会议并讲话。

  会议传达了5月20日召开的全省学习贯彻《干部任用条例》座谈会和全省公务员工作暨学习贯彻《公务员法》座谈会精神。省委常委、省委组织部部长李小三在座谈会上提出要以高度政治自觉抓好落实,既要原原本本地学,又要不折不扣地执行,把条例贯穿干部选拔任用全过程,切实提高新时代干部选拔任用工作质量。要把习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本遵循,把坚持和加强党的集中统一领导作为根本政治原则,把建设忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍作为鲜明主题,把深化改革作为根本动力,把依法管理作为基本理念,以贯彻新修订公务员法为重点不断提高公务员工作的科学化法治化规范化水平。

  会议要求,全州各级党委(党组)和组工干部要提高政治站位,坚持党管干部的根本原则不动摇、好干部标准选用干部不降低、条件程序的刚性约束不走样、严管厚爱并重的导向不偏离、组织部门的监督指导不放松,建设一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍;要全面加强公务员队伍的政治建设和能力素质提升,坚决落实公务员制度改革举措,稳妥有序组织实施好职务与职级并行相关工作,确保《干部任用条例》和《公务员法》在我州全面贯彻落实。

  会议强调,组织部门是管党治党的重要部门,要提升能力素质,坚持不懈抓组织部门自身建设。树立政治意识、大局意识、纪律意识,认真学习工作业务,形成主动学习业务、深入钻研业务的习惯;坚守公道正派的价值理念,运用统筹兼顾、点面结合的思维,找准弱点和短板,把工作抓出实效;发扬优良作风,打破科室界限,把工作做到中有底、心中有数。

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