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兰坪县“三举措”促进转隶干部深度融合
发布日期:2018-02-01 11:49:38  浏览:  字体:   作者:和周彪  打印  来源:兰坪县委组织部

  为确保监察体制改革顺利推进,兰坪县纪委强化政治纪律,把统一思想、提高政治站位放在首位,在县委的统一部署、领导下,抓好试点工作的各个阶段和重要节点,特别在监察委员会转隶组建工作中,积极向“施工队长”县委书记汇报,细致谋划、统筹协调、多措并举,扎实推进机构、职能、人员全面深度融合。

  加强教育引导,确保思想融合。按县委“要高度重视做好转隶人员的思想政治工作,积极引导党员干部特别是领导干部从改革大局出发,严守政治纪律和组织纪律,坚决服从组织安排,积极投身改革。”要求,县纪委主要负责人亲自上阵,与转隶干部面对面谈心谈话,了解掌握转隶干部思想状况,及时研究解决问题,引导每一名转隶干部真心转隶,增强转隶干部认同感和归属感。

  统筹调配安置,确保队伍融合。县委书记站到改革第一线,指导县纪委第二办公区选址工作,并要求县纪委及时调配办公用房,添置办公设备,为转隶干部提供良好的办公场所和条件,同时,综合考虑转隶干部职务、年龄、工作经历、专业特长等因素,实现对人员的分散配置,做到人岗相适、人尽其才。

  强化交流学习,确保业务融合。下一步,兰坪县纪委将根据新形势要求,结合单位人员特点,采取集中学习、交流研讨等多种方式,加强党章党纪党规教育,开展法律法规教育,不断强化全体干部准确运用监督执纪“四种形态”的能力,提高运用法治思维和法制方式反腐败的水平,把政治纪律摆在首位,打造一支忠诚干净担当的纪检监察队伍。

  目前,7名转隶干部全部到岗履新,监察体制改革各项工作正有序推进。

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